1 Tag vor Ort mit Gleichgesinnten in die Welt des agilen HR eintauchen.

https://www.wertschafft.ch/wp-content/uploads/2024/03/AHRE-JLS-Wertschafft.pdf
Seminarziel
- Vermittlung eines grundlegenden Verständnisses von Agile HR und dessen Bedeutung in der modernen Arbeitswelt.
- Erkundung praktischer Anwendungsfälle und des Potenzials von Agile HR in verschiedenen HR-Bereichen.
- Erkennen, wie agile Prinzipien im HR angewendet werden können.
Seminarinhalt
In diesem Seminar werden folgende Themen behandelt:
- Die neue Arbeitswelt und HR: Einblick in die Veränderungen der Arbeitswelt und die daraus resultierenden neuen Herausforderungen für HR.
- Agile Grundlagen: Einführung in die Grundprinzipien von Agile und deren Übertragbarkeit auf das HR-Management.
- Einführung in Agile HR: Wie Agile HR traditionelle HR-Praktiken transformiert und die Mitarbeitendenerlebnis verbessert.
- Mini-Fallstudien: Praxis-Beispiele, die die erfolgreiche Implementierung von Agile HR in Unternehmen zeigen.
- Agile HR-Themen: Vertiefung in spezifische Agile HR-Themen, wie Talentmanagement und Organisationsentwicklung, und deren Bedeutung für eine dynamische HR-Funktion.
Zielgruppe
Dieses Seminar richtet sich an HR Business Partner, HR Manager, HR Generalisten sowie an alle, die die Möglichkeiten von Agile HR nutzen möchten. Es sind keine Vorkenntnisse notwendig.
Dauer, Durchführung und Ort
Das eintägige Seminar findet in Luzern statt und beinhaltet sowohl theoretische als auch praktische Workshop-Elemente. Das Seminar wird in Deutscher Sprache durchgeführt, die Seminarunterlagen und Prüfung sind auf Englisch. Das Seminar startet um 8:30 und endet um 17:00.
Anmeldung und Kosten
Kosten: 970 CHF inkl. MwSt., Prüfungsgebühr, Kursunterlagen (elektronisch, Englisch) und Verpflegung
Die Anmeldung ist verbindlich. Die Rechnung erfolgt per E-Mail und ist vor dem Seminar zu begleichen. Die Allgemeinen Geschäftsbedingungen findest du hier.